戈壁腹地，狂风呼啸着穿过青海海西州连绵的雅丹地貌间，卷起的沙砾掠过190个集热回路组成的镜场阵列，发出阵阵鸣啸。这番壮阔景象，是杨涛和团队数年如一日耕耘与坚守的结晶。2022年7月，中广核2025年度劳动模范、中广核新能源德令哈公司总经理杨涛带着一纸调令，扎进这片“风吹石头跑”的荒漠，他暗下决心：“这里的太阳，不是用来看的，是要牢牢抓在手里，稳稳储进罐里，源源不断送上网去。”
风沙里的“锚定者”以实干淬炼荒漠之钢
中广核德令哈50兆瓦光热示范电站位于海拔近三千米的高原地区，空气中的含氧量仅为平原地区的70%。2022年7月，初到德令哈公司担任党支部书记时，一道难关横在杨涛面前：冬季严寒容易导致设备故障，夏季蚊虫肆虐困扰现场运维，彼时，光热发电技术在国内商业化应用尚处于起步阶段，没有成熟经验可借鉴，项目运营陷入瓶颈。
“他刚到岗那天，没有先去办公室，直接戴着安全帽钻进了太阳岛，对25万片反光镜和11万米长的真空集热管展开排查，一整天下来，脸上晒得通红，裤脚沾满了戈壁的沙尘。”时任公司运行部经理段明浩回忆道，“我们都劝他先适应高原环境，他却说，‘不看看现场，心里不踏实，多在现场待一分钟，就多一分解决问题的希望’。”
▲杨涛和同事在德令哈50兆瓦光热示范电站储换热岛开展隐患排查工作
2024年冬季，青海德令哈光热电站的熔盐储罐区正经历一场严峻考验。凌晨2点，值班员尤其刚盯着监控屏幕眉头紧锁，尽管电伴热系统以满负荷运转，储罐内550℃的高温熔盐仍以每小时2℃的速度降温，一夜间温度骤降20℃。“每天光伴热耗电就占电站总能耗的12%，还得额外加热恢复熔盐温度，发电量根本提不上去。”尤其刚的担忧道出了电站在严寒环境中的运营痛点——熔盐储罐散热大、电伴热耗电高，成为制约发电量提升的关键要素。
“不能让储罐成了‘热漏斗’！”杨涛迅速牵头组织成立党员攻坚队，带着队员们连续一周蹲守储罐区，记录温度变化曲线，并对比传统保温材料的导热系数。“这里的昼夜温差超过25℃，现有保温层无法应对这种变化。”根据记录数据，团队作出了初步判断。“把思路打开，既有材料不满足条件，那就看看其他领域。”经过多方对比反复研究，最终，团队结合光热电站系统特点，创新引进其他领域保温技术，推出“复合保温层+智能温控”方案，不仅成功实现伴热系统的智能调节，更有效降低了系统能耗。
与此同时，他组织技术骨干与科研院校开展产学研合作，进一步优化电站运行策略，确保在光照不足时仍能稳定发电。新方案实施后，不仅熔盐储罐的散热损失大幅减少，厂用电也明显降低，熔盐温度稳定性得到保障，即使连续阴天，也能保证汽轮机稳定运行。经测算，电站系统效率整体提升8%，年发电量增加数百万度，相当于为1000户家庭提供一年的绿色电力。2024年，德令哈50兆瓦光热示范项目年度发电量达1.41亿千瓦时，2025年年度发电量突破1.46亿千瓦时，创下历史新高，连续两年利用小时数同行业全国第一。
镜场里的“追光人”啃下“硬骨头”，点燃众人心
2025年4月，杨涛担任德令哈公司总经理，身上的担子更重了，此时，中广核德令哈100万千瓦光热储一体化项目中的20万千瓦塔式光热项目建设正处于攻坚决胜阶段，作为彼时国内在建最大单体塔式光热项目，工艺系统复杂，高原施工难度大，能否按时完工，无法保证。“20万千瓦塔式项目是集团、新能源行业关注的重点项目，也是我们德令哈公司实现跨越式发展的重要契机，再难我们也要啃下这块‘硬骨头’。”上任伊始，他便全身心投入到新项目的建设中。
项目现场位于德令哈市区以西的戈壁之上，高海拔的天气变幻莫测，前一秒还是艳阳高照，下一秒就可能狂风大作、冰雹来袭，且受季节性气候影响，可利用的年施工窗口期比内地短了五个月，这些都给项目建设带来了极大困难。
▲杨涛（右）和同事在现场进行集热场回路流量周期性调整测试
为了确保工程进度、质量和施工安全，杨涛一有时间就去现场盯守，协调解决施工过程中遇到的各类问题。2025年11月25日，中广核德令哈20万千瓦光热项目的高低压管道安装进入攻坚期，由于管道安装工程量大，施工单位人员紧缺，导致进度滞后。杨涛迅速协调：优化工序，将管道预制与现场安装拆分，预制车间24小时不停工；倒班排班实行“三班倒”，每班8小时无缝衔接；同时紧盯物资到场，每小时跟进物流信息。“多完工一米，并网就能更早一点。”凌晨两点，主厂房内灯火通明，杨涛守在厂房车间内，看着工人将标注精准位置的模块化管道打包。最终，管道安装提前5天完成。望着纵横交错的管道，杨涛笑道：“这些‘血管’通了，熔盐就能循环发电了！”
在密切关注工程进度的同时，杨涛也把员工的身心健康挂在心头。高原缺氧、风沙肆虐，环境远比想象中更严酷。他不止一次到施工现场检查医疗箱、便携氧气瓶、急救药、血压计等是否完备；在饮食方面，叮嘱食堂负责人增加菜品花样，把菜单调整为更适应高原消耗的营养搭配，为了让五湖四海的工友都能吃到家乡味，他推动开展问卷调查，搜集一线员工最真实的诉求，有人想吃辣，有人想喝汤，他都记在心里。 “杨涛总不仅关心项目建设，更关爱我们每一位员工。”员工张峰林说，“他常说，员工是企业最宝贵的财富，只有让员工吃好、住好、休息好，才能更好地投入到工作中。”戈壁辽阔，高原苍茫，在杨涛的关切中，大伙儿说：“环境虽艰苦，但心里却暖，干起活来也更有劲了。 ”
荒滩上的“发光者”在戈壁种出能量森林
2025年，《关于促进光热发电规模化发展的若干意见》中明确指出光热发展未来的路径图——装机规模达到1500万千瓦、度电成本与煤电相当，德令哈公司申报300MW熔盐槽式光热项目时，新型大开口槽式集热器技术遭遇瓶颈、项目用地审批难、融资难等问题接踵而至。
杨涛带领技术攻关组连续三个月蹲守试验基地，与光热研究院协同研发，最终，研发的新型集热器开口宽度从5米拓展至8米，吸热效率大幅提升，打破国外技术垄断。技术问题解决后，他转身又奔向戈壁深处，带队实地踏勘、反复比对，优化场址布局，进一步完善项目规划。而面对银行最初的犹豫与谨慎，他没有等待，带着项目可行性报告辗转拜访金融机构，确保项目如期开工。公司产业发展负责人于海洋谈起这段经历时，由衷地感慨：“杨涛书记是真的把这项目放在心上，从技术攻关到跑手续找资金，每一步他都在现场盯着。正是他带着大家咬住每一个难题往前冲，这个项目才推进得这么顺利。”
▲中广核德令哈20万千瓦塔式光热并网现场
杨涛的视野不止于当下的建设，更着眼于公司长远发展，为推动公司从“项目建设”向“技术输出”转型，他主导申报“青海省太阳能热发电工程技术研究中心”，建设“光热培训基地”，培养技术骨干100余人；带领团队参与制定的行业标准，将德令哈经验转化为全国通用技术体系。截至2025年底，德令哈公司在建在运容量达175万千瓦，从“追光者”蜕变为“发光者”，成为国家光热产业规模化发展的核心引擎。
“光热项目不是靠天吃饭，也不是简单地‘晒太阳’。” 杨涛站在德令哈的戈壁滩上，语气笃定，“我们要在这片土地上，建起一座座调峰中心，在沙漠里，种出24小时不落的‘太阳’。”
今天的德令哈市西出口光伏光热产业园区，早已不复昔日的荒芜。槽式光热集热器阵列映着澄澈的蓝天，铺展成一片连绵的“蓝色海洋”；高耸的吸热塔如同海平面上的耀眼灯塔，光芒远耀数十公里。杨涛还是总爱往现场跑，看国产清洗车缓缓驶过集热器，镜片在阳光下折射出璀璨银光，宛若一片追光而行的“能量森林”；望着远方纵横交错的输电线路，银线织网，直抵祖国东南腹地。他终是展颜，笑声如西北劲风般爽朗硬朗：“这，就是我们‘种太阳’的意义。”